Cari colleghi,
sono in anno di formazione e prova ed ho un figlio di 11 anni per il quale non ho fruito completamente dei primi 30 giorni di congedo parentale, quelli retribuiti al 100%. Ho saputo che la nuova normativa consente di fruirne fino al compimento del 12° anno del figlio, ho quindi la possibilità di chiedere questi giorni? Mi spetterebbe ancora al 100 % di stipendio o no?
Grazie per l'aiuto
Francesca D.
Cara Francesca,
se non hai fruito di tutto il congedo parentale, puoi farlo fino al compimento del 12° anno del figlio (ma per ora la possibilità è garantita fino al 31 dicembre 2015, sulla base del decreto attuativo della legge n. 183 del 2014 articolo 1, commi 8 e 9, poi non so se prorogheranno il diritto). Rispetto alla retribuzione, un ricorso che abbiamo vinto la confermava fino all'8° anno del figlio, limite massimo previsto al tempo della sentenza e che dovrebbe ora essere prorogato. Considera però che le scuole tendono ad applicare l'interpretazione più sfavorevole: il diritto alla fruizione dei giorni ma non retribuiti oltre il compimento del 3° anno del figlio. Fa inoltre attenzione perchè devi effettuare i famosi 180 gg di servizio e 120 di attività didattiche.